Когда следует задуматься о бухучете в своей фирме

Когда следует задуматься о бухучете в своей фирме

Многие компании начинают свой бизнес случайно — заемные средства, назначил члена семьи в качестве работника, и в основном полагаются на удачу и хорошую деловую хватку – не имея ни малейшего представления, в какой степени будет развиваться их бизнес. Часто не бизнес-плана – и менеджеры таких компаний начинают импровизировать, опираясь на врожденные навыки ведения бизнеса. На самом деле в этом нет ничего плохого — никто заранее не знает, будет ли его бизнес успешным или нет — и лучше начать с минимума и увеличивать скорость постепенно развивая корпоративную организацию.

На начальном этапе развития бизнеса, как правило, все происходит спонтанно — и часто счета хранятся у владельца, у некоторых из членов семьи или знакомых. Но с увеличением активности и увеличения налогов увеличивает вероятность дорогостоящих ошибок.

Отдельно, с ростом бизнеса возникает и потребность в различных регистрациях, соблюдении сроков и так далее. Отсутствие качества в бухучете может стать серьезной проблемой для возможной проверки или аудита НР.

Каковы признаки того, что наем бухгалтерской фирмы не может больше откладываться?

Оборот 50000 у.е. за предыдущие 12 месяцев
С этим приходит обязательство регистрации НДС. Процесс регистрации является очень сложным для обывателя — и исправление ошибок происходит  за счет большого количества потраченного времени и нервов. Кроме того, при регистрации НДС возникает обязательство представлять ежемесячный отчет — заявление на 14 месяца — и пропуск этого срока приводит к существенному штрафу. Компании, зарегистрировавшие НДС подвергаются более тщательному контролю со стороны налоговых органов. Поэтому регистрацию компании в НДС должен сопровождаться опытный специалист, который может организовать бухучет всего имущества и финансов.

Набор нового персонала.

Когда следует задуматься о бухучете в своей фирмеВ связи с расширением деятельности неизбежно наступает момент, когда вам необходимо набрать больше людей в штат. Трудовое законодательство строго гласит, если вы хотите  предоставить рабочее место — должна быть рассчитана заработная плата, страховка, необходимо заключить трудовой договор по всем правилам Трудового кодекса, и еще много других обязательств. Любое несоблюдение приводит к санкциям после осмотра рабочей инспекцией. Кроме того, трудовой договор защищает компанию в случае конфликта с работником. Бухгалтер должен избавить компанию от возможных проблем, возникающих при отношении с персоналом.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>